Performance

réunion de travail

30 ans d’expérience m’ont appris…

30 ans d’expérience en développement d’affaires et en vente m’ont appris une chose : peu importe les modes, les logiciels et autres tendances en applications marketing, s’ils ne s’appuient pas sur de bonnes fondations, les résultats ne seront pas ceux espérés. L’outil ne fait pas le vendeur. Avant d’investir beaucoup de temps et d’argent dans un […]

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Performance crochet rouge

Redéfinir la performance

Un vox pop aujourd’hui sur la rue montrerait que la définition du mot « performance » varie grandement d’un individu à l’autre. Pour l’investisseur, il signifie un rendement à la hausse dans son portefeuille. Chez l’entrepreneur, ce sera plus de profits à la fin de l’année. Pour le gestionnaire, c’est d’avoir réduit au minimum les pertes ou […]

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prévenir démission

Prévenir et endiguer une vague de démissions

Vos employés sont le sang de votre organisation. Sans leurs compétences et leur loyauté, les chances de faire croître votre entreprise sont inexistantes. Le départ d’une seule personne clé peut tout faire basculer. Alors, imaginez l’impact qu’en auraient plusieurs! On croit à tort qu’une vague de départs est signe d’employés sous-payés ou d’un mauvais environnement […]

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